Si è svolta oggi, negli spazi del centro “Nelson Mandela”, la prova scritta del concorso pubblico bandito dal Comune di Misterbianco per l’assunzione di due nuovi funzionari comunali con la qualifica di assistenti sociali, di cui uno riservato alle categorie protette. È prevista inoltre la formazione di una graduatoria triennale, che potrà essere utilizzata per ulteriori assunzioni nei prossimi anni. Quasi un centinaio i partecipanti registrati alla prova, coordinata dal settore risorse umane dell’ente guidato da Angelo Siragusa.
Il sindaco di Misterbianco, Marco Corsaro, ha portato un breve saluto alla platea, dichiarando che “la nostra città si conferma un laboratorio di rinnovamento della pubblica amministrazione locale, grazie al lavoro che abbiamo innescato negli ultimi anni”. Ha inoltre sottolineato che “dopo anni di concorsi fermi e indebolimento della macchina amministrativa, abbiamo aperto una stagione concorsuale con pochi precedenti che oggi guarda anche al rafforzamento dei Servizi sociali, quindi all’aiuto che la Città di Misterbianco offre ai più fragili”. Il sindaco ha ringraziato gli uffici per l’organizzazione, i quasi cento partecipanti e tutti coloro che credono nel valore del merito e della trasparenza, esprimendo anche merito alla Commissione servizi sociali con il presidente Davide Strano e la vice presidente Annalisa Vinciguerra per l’impulso a questa e tante altre iniziative dell’ente nel settore.
