Il concorso dell’Azienda Municipale Autotrasporti (Amat) per assumere 50 **autisti** è stato sospeso a causa di presunte irregolarità e anomalie nella **procedura di selezione del personale**. La vicenda è stata segnalata alla Procura della Repubblica dal presidente della società, Giuseppe Mistretta, che ha anche avviato un’ispezione interna per accertare i fatti e garantire la **trasparenza del processo di selezione**. La sospensione del concorso è stata decisa dopo che diversi **candidati** hanno segnalato di aver avuto accesso alle **risposte ai quiz** durante la **prova preselettiva**.
L’azienda non ha pubblicato le **graduatorie degli ammessi** né il **calendario dell’esame di guida** che i **candidati selezionati** avrebbero dovuto affrontare. La **procedura di selezione del personale** aveva visto la partecipazione di 804 **candidati**, di cui 330 sono stati ammessi alla **prova pratica di guida**. La **carenza di autisti** è un problema grave per l’azienda, che avrebbe bisogno di 120 nuovi **conducenti** per mettere a regime i **mezzi di trasporto pubblico** in città e garantire un **servizio di trasporto efficiente**.
Il presidente dell’Amat, Giuseppe Mistretta, ha affermato che la **trasparenza**, la **legalità** e il **rispetto delle regole** non sono principi negoziabili e che l’obiettivo è quello di accertare la verità e garantire che ogni **procedura di selezione** si svolga nella massima **correttezza**. La vicenda è stata criticata dalla consigliera comunale dei 5Stelle, Concetta Amella, che ha definito l’Amat come un’azienda dove il **rispetto delle regole** sembra essere un optional.
Nel frattempo, 40 **autisti** che non hanno superato la **prova preselettiva** hanno presentato **ricorso**, sostenendo che non è stato rispettato il **criterio dell’anonimato**. L’avvocata Nadia Spallitta, che rappresenta i ricorrenti, ha affermato che la **procedura di selezione** non è stata **trasparente** e che i **clienti** hanno subito un **trattamento ingiusto**. La vicenda si aggiunge al caso di una settantina di **autisti** assunti negli ultimi tre anni che sono risultati **inidonei alla guida** a seguito di **visite mediche** successive. La **carenza di autisti** potrebbe avere ripercussioni sulla **qualità del servizio pubblico**, in particolare nelle **zone periferiche della città**, e influire sulla **mobilità urbana**.
